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Trophée des Clubs d’entreprises :
les lauréats nous livrent leurs bonnes pratiques


Qu’est-ce qui fait le succès d’un Club d’entreprise ? Comment mobiliser toutes les énergies ? Promouvoir les talents ? Stimuler les synergies et les contacts de toutes sortes ? Autant de questions que nous avons posées aux 5 lauréats du 1er Trophée des Clubs Entreprises. Leurs actions et leurs conseils dans ce dossier complet.

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• Nom du réseau :

le Club d’entreprises du Pays de Vannes

• Le club :

- Créé en 1991
- Ses objectifs : être un lieu d’échanges, de débats, de réflexions partagées pour permettre aux chefs d’entreprises d’échanger les expériences, s’entraider, dialoguer avec les acteurs économiques de la région.
- Ses moyens : des actions de formation, des services communs pour favoriser la réussite des entreprises.

>> Consultez leur site


 

• L’action gagnante : le Printemps de l’entreprise

1) Description de l’action

Pendant une semaine, le club d’entreprises du Pays de Vannes a organisé événements et micro projets pour rapprocher les entreprises (dirigeants et collaborateurs), les enseignants, les lycéens et étudiants du département (Morbillan).

Les événements :

- Les « Trajectoires professionnelles » : directement dans les établissements, des salariés et udage et assemblage, techniques des systèmes automatisés …

• Les résultats :
La seconde édition du Printemps de l’entreprise, du 13 au 17 mars 2006, a réuni :
3500 lycéens et étudiants
350 entreprises
280 enseignants (14 établissements)
34 jeunes de 6 établissements se sont impliqués dans l’organisation (enquête préalable, grandes soirées, commercialisation, communications, …)


2) Organisation de l’action en interne

Le club s’est doté d’un comité de pilotage constitué d’une dizaine de chefs d’entreprises du Club d’entreprises du Pays de Vannes, de chefs d’établissements de l’enseignement secondaire et universitaire, d’enseignants et d’étudiants.
Le comité de pilotage s’est ensuite réparti au sein de commission, une par événement.

Chaque commission compte :
- Des chefs d’entreprises
- Des enseignants
- Une équipe d’élèves

• Soutiens :
Des aides financières et une caution pour l’événement de la part de la Collectivité locale du Pays de Vannes et de la Région Bretagne.
Partenaire financier et logistique : le Crédit Agricole.

• Budget et constitution du budget :
Entre 45 000 et 50 000 euros :
1/4 des dépenses est assumé par le club,
1/4 par les institutionnels,
1/4 par le Crédit agricole,
Le dernier quart du budget a été généré par les étudiants eux-mêmes en vendant des espaces publicitaires : sur le Web et dans une brochure éditée sur le Printemps de l’entreprise.

• Actions de communication menées :
- Une réunion de lancement, à laquelle était conviée la presse locale et régionale.
- Un site Internet
- Une conférence de presse au Ministère de l’Éducation avec les étudiants participant à l’opération
- Une campagne d’affichage dans les établissements scolaires et les abribus.

• Durée de préparation de l’ événement :
Il a fallu environ 6 mois de préparation pour mettre en œuvre le Printemps de l’entreprise, avec en moyenne une réunion par mois pour chaque commission.


3) Bénéfices de l’action pour le club

- Une action réussie pour tous les acteurs du projet :
. Les chefs d’entreprises : valorisation de l’image de leur entreprise
. Les salariés des entreprises participantes : ils ont pu raconter et mettre en valeur leurs parcours professionnels auprès des jeunes.
. Les enseignants : rapprochement avec le monde de l’entreprise pour le valoriser auprès de leurs élèves.
. Les étudiants : une connaissance plus concrète du monde de l’entreprise.
- Pour le club : les membres ont pu tisser des liens avec des personnes qu’ils n’auraient jamais rencontrées autrement.


4) Le conseil clef

« Ne pas sous-estimer l’organisation nécessaire lorsque l’on s’adresse à des jeunes, un rendez-vous raté peut devenir une catastrophe pour l’image de l’entreprise mais aussi compromettre la réussite du projet », explique Henri Caye, président du Club d’entreprises du Pays de Vannes.

 

 


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